Incrível com a palavra em inglês "trabalho" ganhou um outro significado nas últimas décadas, na verdade, nos últimos anos.
Jobs passou a significar inovação, ousadia e sucesso.
Jobs sempre foi alvo de inspiração aos muitos e mais ousados jovens que apareceram no mercado de tecnologia nos últimos anos.
Mesmo depois de "passar para o outro lado", continua inspirando muitos profissionais que buscam seus próprios sucessos, fórmulas do êxito profissional e quem sabe até ser lembrado na história.
Em matéria publicada no dia 4 de outubro de 2012 na INFO, foram levantados algumas das "lições de Jobs". Caso você as leia e ao menos se sinta incomodado e realmente faça algo para muda suas atitudes, creio que o propósito desta matéria já foi atingido.
"(...)
1 – Encare as decisões difíceis e não se deixe levar pela emoção. Avalie o problema de forma objetiva, mas jamais tenha medo de errar
2 – Busque informações e fuja das suposições. Faça sempre uma avaliação completa e baseie suas decisões nesses dados. É duro, mas justo
3 – Trabalhe em equipe. Evite colocar toda a carga das decisões difíceis sobre as suas costas
4 – Foco, foco, foco. Focar é o mesmo que dizer não. A Apple sempre concentrou seus recursos em um pequeno número de projetos, mas muito bem executados
5 – Seja quase um déspota. Afinal, alguém tem que dar as ordens
6 – Gere alternativas para escolher a melhor. Jobs sempre insistiu com a equipe para ter opções e as descartava sem muita discussão
7 – Simplifique. Fuja do complexo e diga não ao supérfluo
8 – Crie os projetos pixel a pixel. Desça até os mínimos detalhes. Jobs se prendia a miudezas tidas como insignificantes por muitos CEOs
9 – Não tenha medo de recomeçar. Valeu a pena refazer o MacOS X, mesmo à custa do trabalho de mil programadores por três anos
10 – Não dê muito ouvidos a seus compradores. Eles provavelmente ainda não sabem o que querem
11 – Demita os idiotas. Funcionários talentosos são uma vantagem competitiva para qualquer empresa
12 – Se perder o barco, trabalhe para recuperar o tempo perdido. Jobs não percebeu a revolução da música digital no seu início. Mas criou um modelo de negócios vencedor
13 – Conecte-se, estude. Uma cultura corporativa é feita de insights. Conecte-se a diferentes tribos e estude emas desvinculados ao trabalho
14 – Gere e Teste. As interfaces revolucionárias do iPod e do iPhone foram descobertas por tentativa e erro
15 – Seduza. Jobs sabia ser um grande sedutor quando necessário
16 – Faça as perguntas certas. Mas duvide sempre das respostas
17 – Defina prazo e cobre. Jobs queria o iPod nas lojas no outono de 2001. A equipe teve seis meses para lançá-lo
18 – Busque oportunidades. A Apple não estava no negócio de dispositivos eletrônicos. Curioso, Jobs queria entender esse mercado. E o dominou
19 – Queime os navios. Jobs matou o mais popular iPod para dar lugar a um modelo mais fino
20 – Evite as concessões. A obsessão de Jobs por excelência criou um singular processo de criação que gerou uma família de produtos inovadores
(...)"
Fonte: INFO
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